好进。
1、中通快递作为一家大型的快递公司，对于管培生的招聘标准相对较为宽松，不会过分强调应聘者的专业背景、工作经验等硬性条件。
2、中通快递在招聘管培生时，更注重的是应聘者的综合素质和发展潜力，因此对于一些有潜力的应聘者来说，通过面试和考核的机会相对较大。
一个快递公司，需要那些岗位怎样开工资？怎样管理？
想做快递员 怎么应聘 是不是去附近的快递公司，还是怎么弄 谢谢大家
你好，如果你想做快递员的话，你可以就近到快递公司应聘，或者直接在网上投递简历。一般快递公司都是招人的，你可以直接和快递公司的员工交流。
想做快递员 怎么应聘 是不是去附近的快递公司，还是怎么弄年龄最低多少满法定年龄即可.应聘的话渠道多.可以去快递公司.也可以在网际网路招聘平台上应聘.但网上有不少骗子和第三方招聘中介.中介跟骗子差不多.你注意点
请问大家郑州哪家快递公司好？我想做快递员，谢谢大家了大公司的话，顺丰快递比较不错规范
小公司的话，（郑州富豫同城快递）比较人性化和规范
怎么查附近的快递公司，我要寄快递你可以登入该快递公司官网通过网点查询进行查询，或者打官网上的客服电话询问，线上下单对方会通知快递员上门取件
附近的快递公司这个有很多的
基本上所有的主流快递公司都有的
地图搜寻一下即可
这一点很确定。
怎么查询附近的快递公司？
1.通过快递公司官网的网点分布进行查询。如今，各大快递公司都建立了自己的网站，网站上都有“网点分布查询”功能，您可以利用该功能查询你附近的网点，有的可能分为一、二、三部或更多，您可以一一检视其服务范围和联络电话，然后联络其取件。
2.通过官网的服务电话或线上客服查询。若实在不确定是哪个网点离你近，您可以直接拨打快递公司官网的电话或通过线上客服，让客服告诉您距离您最近的取件人员服务电话。
3.通过近期网购时的记录查询。您近期网购时可能用到了一些快递，且上面可能有送件员电话和姓名，您可以直接联络他们，这样可能更直接一些。
4.通过您单位的前台查询。这些快递员长期地向您单位送件，一般都会和前台服务人员比较熟悉，而且送件员可能会给他们一些发货单子并留下联络方式，您可以直接找您单位前台服务人员查询。
5.通过某快递的其他网点进行查询。您可能只有某快递的其他网点的联络方式，这时候您可以联络他们，他们一般都会告诉您距离您最近的是哪个网点，并且会告诉您联络方式的。
6.通过拨打114服务热线查询。您也可以通过拨打114服务热线，查询您周边的快递服务电话，可能有的不是一步到位的就能查询到，需要多问几次才能查到。所以请您保持纳心，
国内主要快递公司
目前国内市场从好到差：
1：顺丰，无可争议
2：圆通，稍有争议
3：申通，按以前它是第二
4：韵达，起码江浙做的很不错
5：中通，我对它知道的相对少，但业务还有点起色
6：天天，正在大力改革中。可惜可两年退步了
7：汇通。有几个大头参与了。有潜力。但管理混乱
8：优速，可以说烂，很多地方是到不了的。但还是有自己的市场
9：国通，全峰，自己说自己壮大了。但没看见业务，郊区甚至二线城市都转件
怎样找附近的快递公司直接打114查询你想查的快递公司电话，然后直接打电话他们就上门取件了
附近的快递公司在哪不一定要附近的
你可以网上下单
然后快递会上门取件
用你的手机百度地图搜寻以下附近快递就可以了。如果你想寄快递，可以叫顺丰，它还能发件。
查询附近的快递公司EMS一定到的，就是邮局的快递，可以到村. 只要有人的地方都能送到，全国无盲点。
现在其它大的快递公司都应经开通乡镇了，如圆通、申通、韵达、中通、汇通、天天、宅急送，顺丰，国通，全峰，快捷，优速，速尔，邦德,京东等您可以登入他们的官网，查询到不到，看看他们的派送范围。在派送范围内就能到，有些虽然查不到，实际已开通了。好多乡镇只有一个快递点，经营好些家快递。这些快递一般到乡、镇，可自取。或者查询县、区级网点的电话，咨询到不到乡、镇
一个快递公司需要快件揽收、分拣、封发、转运、投送、信息录入、查询、市场开发、疑难快件处理等工作的人员。分拣、封发、转运、投送、信息录入、查询人员月薪3000元至6000元不等，市场开发人员月薪5000元左右，揽收和投递人员的收入不固定，工资提成部分主要是来自于揽件，一个揽件提成大约在10%左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同，收低件数相差悬殊，月收入从2000元到20000元都有。
快递公司的管理主要是管理好快递员：
1.严格挑选
为了确保以后工作的顺利进展，首先要精心挑选素质好的快递调度员。挑选的过程也是一个管理的过程。应该挑选一些工作细心负责、有耐心、守时的快递员进行快递工作。
2.严格要求
人员招进来之后，就要好好使用了。具体说来，有以下几点：
一、强化上班纪律。快递员经常出入在公司前台附近，如果穿着太不正规就会影响到公司的形象。所以对快递员的形象一定要严格要求。当然，也不是要求快递员都穿奇装异服，原则上要求庄重大方。
二、考勤方面，要求快递员能够按时上班，有事请假。还有最重要的一点是守时。要求快递员能够按时送达物品。如果延误物件的递送，要求填写《快递延误表》。
3.处理突发事件
合作的过程中总会出现这样或那样的矛盾。处理这些问题时，应以公司利益为重。要把握以下几点：
一、要找该公司的负责人谈。因为找管事的人谈，这样才能起作用。
二、平时要和快递员多多沟通。以便及时发现问题。
首先,先去看下该公司的网页,了解下公司的背景和理念,最好能够比较清晰的记得,面试时备用.其次,要跟同行或是去网上找下应聘的职位的工作内容,还有工作要求.做到心里有底至于,你提到的待遇,一般是底薪+提成.公司的话就自己上网查下，因为我们都不知道你是见什么公司的基本要求就是会骑摩托车或者电动车，当然能开小车最好，最好有驾照（省会城市，大城市交警会查的），交通工具自备。
2.熟悉所在地区的地理环境，能吃苦耐劳，有责任心。
3.需要交押金（由于某些快递价值较高，防止快递员私吞货物）。没什么具体的招聘条件，，身体好就可以了。工作时间基本是12小时，待遇是计件，，计件：多劳多得么现在的待遇总体说不错，身体第一，，如果坚持不了。什么都白扯要有摩托车有的地方是电动车，自行车或者汽车等代步工具。